Starszy rekruter
- 2.500 - 3.000
- Zaltbommel
- Pełny etat
- Brak preferencji
Co zrobisz?
Als Recruiter ben je verantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces, met focus op logistieke functies zoals orderpickers en reachtruckchauffeurs. Je werkt nauw samen met Job Consultants, Backoffice, HR en Planning. Daarnaast begeleid je kandidaten in hun onboarding en de administratieve afhandeling.
- Je bent verantwoordelijk voor het volledige 360° recruitmentproces: van werving en selectie tot plaatsing;
- Je voert online kennismakingsgesprekken met kandidaten;
- Je volgt ontwikkelingen in de arbeidsmarkt en vertaalt deze naar kansen;
- Je ondersteunt management met recruitmentdata en analyses;
- Je adviseert hiring managers en bewaakt voortgang en kwaliteit van procedures;
- Je coördineert meerdere wervingen tegelijk en houdt overzicht onder druk;
- Je werkt zelfstandig, maar bent ook een echte teamplayer;
- Je bouwt duurzame relaties op met externe recruitmentpartners en interne afdelingen;
- Je levert een actieve bijdrage aan employer branding en recruitmentmarketing.
Co ze sobą zabrać?
- Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in recruitment, bij voorkeur binnen de uitzendbranche;
- Je bent vaardig met recruitmenttools, social media en jobboards;
- Je beschikt over hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur richting HR, psychologie of bedrijfskunde;
- Je beheerst de Engelse taal vloeiend (minimaal B2-niveau);
- Beheersing van Slowaaks, Tsjechisch of Hongaars is een pre;
- Je bent communicatief sterk, schakelt soepel tussen verschillende gesprekspartners en behoudt het overzicht;
- Je voelt je thuis in een omgeving waar geen dag hetzelfde is en neemt graag verantwoordelijkheid.
Co oferujemy?
- Volop ruimte om je werk naar eigen inzicht in te richten en continu te verbeteren;
- Gratis toegang tot onze bedrijfsgym én fysiotherapie op locatie;
- Ondersteuning op het gebied van mentale gezondheid, in meerdere talen beschikbaar;
- Doorgroeimogelijkheden binnen recruitment of naar andere afdelingen;
- Een moderne werkplek pal aan de A2 met een positieve en professionele werksfeer;
- Werken in een 152-urensysteem, wat betekent dat je iedere vier weken een betaalde vrije dag hebt;
- Een startsalaris tussen de €2.500 en €3.000 per maand, afhankelijk van ervaring.
In deze startersfunctie krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen én bij te dragen aan het succes van onze organisatie.
O Facts and Numbers
Je maakt deel uit van een gedreven recruitmentteam waarin samenwerking, kennisdeling en kwaliteit centraal staan. Samen bouwen we aan een efficiënte en toekomstbestendige recruitmentaanpak.
Facts and Numbers ondersteunt drie krachtige labels:
- Stuwarooij – specialist in logistiek en projectmatig werk
- Want 2 Work – uitzendorganisatie met focus op werkplezier
- Certa Rental – expert in huisvesting van arbeidsmigranten
Bij ons werk je in een open organisatiecultuur waarin jouw ideeën ertoe doen.
Klaar om het verschil te maken? Solliciteer vandaag nog!
O Facts and Numbers
Facts and Numbers to siła stojąca za grupą rodzinną, która obejmuje trzy wyjątkowe firmy: Stuwarooij, Certa Rental i Want 2 Work. Każda z nich ma własną grupę docelową, rynek i cele, ale wszystkie pracują (razem) pod jednym dachem. Jako grupa oferujemy szeroki zakres usług w zakresie logistyki, zarządzania nieruchomościami, pracy tymczasowej i wynajmu samochodów w całej Holandii.
Nasza organizacja charakteryzuje się dużą różnorodnością pod względem pochodzenia, wieku i narodowości. Spójność, w której talent jest starannie rozważany, aby ludzie mogli nadal robić to, w czym są dobrzy, a tym samym przyczyniać się do rozwoju całej organizacji.
PL 
NL 
EN 
ES 
RO